12月中旬以來(lái)，公司林長(zhǎng)辦對(duì)14家基層單位的林長(zhǎng)制組織體系建設(shè)、森林資源保護(hù)工作落實(shí)、林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展責(zé)任落實(shí)情況開(kāi)展綜合考核。副總林長(zhǎng)孫涌參加考核，并監(jiān)督指導(dǎo)。

考核以日常性工作與年度重點(diǎn)工作相結(jié)合的方式，突出保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)責(zé)任內(nèi)容，科學(xué)設(shè)置考核項(xiàng)目和指標(biāo)，由“全面建立”到“全面見(jiàn)效”，科學(xué)評(píng)價(jià)公司林長(zhǎng)制工作實(shí)績(jī)，精準(zhǔn)核定林長(zhǎng)制實(shí)施效果，全面、客觀、準(zhǔn)確評(píng)價(jià)和核定考核對(duì)象林長(zhǎng)制工作實(shí)績(jī)。

孫涌要求，要強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，明確第一責(zé)任人，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)責(zé)任區(qū)域森林資源保護(hù)發(fā)展工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，通過(guò)巡林督促落實(shí)森林資源保護(hù)發(fā)展目標(biāo)責(zé)任制；要將巡林作為了解掌握各地推行林長(zhǎng)制工作情況的重要渠道，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，著力推動(dòng)解決制約當(dāng)?shù)厣仲Y源保護(hù)發(fā)展的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題；要建立林長(zhǎng)巡林發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改臺(tái)賬和任務(wù)清單，持續(xù)跟蹤督辦，確保發(fā)現(xiàn)的各項(xiàng)問(wèn)題整改落實(shí)到位；要扎實(shí)開(kāi)展巡林調(diào)查研究，結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際探索完善森林資源保護(hù)執(zhí)法、推動(dòng)生態(tài)產(chǎn)品價(jià)值實(shí)現(xiàn)、凝聚生態(tài)保護(hù)合力的創(chuàng)新舉措，提升公司林業(yè)生態(tài)建設(shè)的治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平。

下步，公司林長(zhǎng)辦公室將強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，將林長(zhǎng)制考核結(jié)果作為各級(jí)林長(zhǎng)綜合考核評(píng)價(jià)的重要依據(jù)，建立完善“林長(zhǎng)+警長(zhǎng)”“林長(zhǎng)+檢察長(zhǎng)”機(jī)制，統(tǒng)籌推進(jìn)森林防火、林下經(jīng)濟(jì)、打擊制售假劣林木種苗、破壞森林資源違法行為等工作，打通森林資源管護(hù)“最后一公里”，進(jìn)一步推動(dòng)公司林長(zhǎng)制工作高質(zhì)量發(fā)展。

撰稿：劉守峰 攝影：王傳良 編輯：姜紫鈺 審核：張春成